ADDETTO AL FINISSAGGIO CATEGORIA PROTETTA L.68/99 (F/M/NB)
Dettagli
Descrizione
Mansione
Hai esperienza in ambito manifatturiero e sei alla ricerca di una nuova sfida professionale in una realtà prestigiosa del settore moda? Se appartieni alle categorie protette, questa è l'opportunità che fa per te! Randstad Italia, per conto di un'importante azienda cliente leader nel settore calzaturiero di lusso, è alla ricerca di una figura motivata da inserire come operaio addetto al finissaggio all'interno del proprio reparto produttivo.
Responsabilità
Di cosa ti occuperai?
All'interno del dipartimento dedicato alla produzione e alla cura del prodotto finito, sarai inserito in un team specializzato e ti occuperai delle attività di rifinitura. Nello specifico, le tue responsabilità includeranno:
eseguire le operazioni di finissaggio su calzature di alta gamma, assicurando la massima cura nei dettagli;
effettuare il controllo qualità visivo su ogni singolo pezzo prodotto per garantire il rispetto dei rigidi standard aziendali;
intervenire manualmente o tramite l'impiego di macchinari specifici per le attività di rifinitura, pulizia e perfezionamento del prodotto;
collaborare con il resto del team di reparto per ottimizzare le fasi di lavorazione e garantire il rispetto delle tempistiche di produzione;
mantenere in ordine e in sicurezza la propria postazione di lavoro.
Competenze
competenze
Sei in possesso di questi requisiti?
Appartenenza alle Categorie Protette ai sensi della Legge 68/99;
esperienza, anche minima, maturata nel settore calzaturiero, manifatturiero o in ruoli che richiedano spiccata manualità;
forte propensione alla precisione e una meticolosa attenzione ai dettagli, qualità fondamentali per lavorare su prodotti di lusso;
capacità di lavorare in team e flessibilità nel gestire diverse attività lavorative;
disponibilità immediata e serietà professionale.
Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).
